‘Bien mangajos’

El vestir formalmente con camisa, corbata o un buen traje para asistir a una entrevista laboral para algunos es cosa del pasado. Muchas son las impresiones que se llevan los empleadores, al ver la apariencia  de los futuros empleados.
 Merlyza Cornejo, ejecutiva de Recursos Humanos, manifestó que es muy sorprendente porque las personas van a la entrevista como les da la gana y no de acuerdo con el tipo de empleo que busquen.

A su juicio, muchas personas se están dejando llevar por el refrán que dice: “que un libro no puede ser juzgado por su portada, sino por su contenido”.
Lo más sorprendente es ver a personas que llegan en chancletas, perfumes muy fuertes, aretes (los hombres) y ropa muy ajustada al cuerpo o de colores escandalosos.
Expertos en modas recomiendan que la manga larga en los hombres y los ‘blazer’ en las mujeres nunca sean obviados y omitir los jeans que tengan roturas.
Denis Montenegro, jefe de Mano de Obra de la Dirección de Empleo del Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral, mencionó que aunque el mayor interés de los empleadores es conocer las capacidades, no pierde importancia la imagen personal de sus futuros colaboradores.
 Agregó que siempre se les brinda orientación a los buscadores de empleo.